LinkedIn 和求职资料
一张干净、亲切的肖像，看起来仍然像面试中的本人。
什么样的 AI 头像才算可用？
可用的头像保持人物可辨识，使用能美化面部而不使其扁平化的光线，并在头部周围留出足够空间以便裁剪为个人资料图。背景应当安静。服装可以改变，但面部、肤色和年龄不应改变。
如何制作头像
- 1
从一张清晰的正脸照片开始
使用眼睛可见、面部未经过重度滤镜处理的照片。柔和的日光下用手机拍摄的人像就足够了。
- 2
选择场景
在中性影棚、浅灰色墙面或柔和虚化的办公室之间做出选择。说明着装级别：商务休闲、西装外套或纯色衬衫。
- 3
检查裁剪
在头部上方和肩部留出空间。分别以圆形和矩形测试结果，因为个人资料裁剪方式往往不同。
在实时工作区中试用
页面打开时已选择匹配的模式。上传文件、编辑提示词，准备好消耗积分时登录即可。
面向个人资料和团队页面的 AI 头像生成器
Veo3.1 + Nano Banana Studio
137 / 2000
Use a publicly accessible URL (jpg/png/webp/gif/avif). No public link handy? Upload to store it on R2 and auto-fill the URL.
上传文件仅用于本次编辑。 隐私政策
500 积分 · 约 5 次图片编辑 · 一次性
Cost 100 creditsRemaining 0 credits
Preview
Nothing generated yet
请仅上传你有权使用的图像。文件会发送至生成结果所需的存储和模型提供方。
头像提示词配方
说明背景、光线、着装级别和身份约束。
LinkedIn 中性风
企业灰
作者肖像
头像的使用场景
团队和关于页面
整个团队使用一致的背景和光线水平，无需预约影棚。
演讲者和作者简介
一张更具编辑风格的肖像，配有受控光线和深色背景。
内部通讯录
用一套协调统一的照片替换随意的个人资料照片，用于公司通讯录。
头像的限制
单张自拍给模型的信息少于真实拍摄。眼镜、长发和强烈表情是常见的偏移点。不要使用生成的头像来歪曲真实人物，并在发布前将结果与原始照片进行核对。
AI 头像常见问题
我需要专业照片才能开始吗？
不需要。一张光线均匀的清晰手机照片就足够了。避免使用重度美颜滤镜，因为它们会去除模型保持面部可辨识所需的纹理。
我可以更换服装吗？
可以。描述着装级别，而不是确切的品牌或标志。标志和小号文字往往会出现扭曲。
结果会像我吗？
编辑被指示保留身份，但仍可能改变下颌线、眼睛或肤色。并排对比，并拒绝不再像本人的结果。
我可以为整个团队制作头像吗？
可以，前提是你拥有每个人的照片权利及其同意。对每个人都使用相同的提示词和背景描述，使整套照片看起来一致。
眼镜和帽子怎么办？
眼镜可能变形或丢失镜框；帽子可能改变发际线。请仔细检查这些区域，或选择不戴这些物品的源照片。
一张头像消耗多少积分？
每次生成都会消耗工作区中显示的图像生成费用。定价页面列出了当前的积分包和套餐。